Mit dem Projekt Perspektivenwechsel bietet die DAA München kompetente Beratung und Qualifizierungsmöglichkeiten für Menschen, die bisher keinen Berufsabschluss erworben haben oder deren Berufsabschluss nicht mehr den aktuellen Erfordernissen des Arbeitsmarktes entspricht. Ziel ist es, den Qualifizierungsgrad zu steigern und eine passende nachhaltige Berufsperspektive zu entwickeln.
Perspektivenwechsel – Auf einen Blick
Das Projekt besteht aus dem einwöchigen Modul 1 „Perspektivenwechsel" und dem dreiwöchigen Modul 2 „Realisierungsphase". Im ersten Schritt informieren wir die Teilnehmer umfassend über aktuelle Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt und stellen ihnen konkrete Qualifizierungsangebote in zukunftsträchtigen Branchen vor. Im zweiten Schritt entwickeln wie gemeinsam mit jedem Teilnehmer eine individuelle berufliche Perspektive, erstellen ein auf ihn abgestimmten, umsetzbaren und erfolgversprechenden Qualifizierungsplan und unterstützen ihn bei den notwendigen Vorbereitungen.
Nach Modul 1 können die Teilnehmer zwei Wochen lang alle erhaltenen Informationen mit ihrer persönlichen Ausgangslage abgleichen und sich für die Teilnahme an Modul 2 zu entscheiden.
Die Inhalte der Module werden in Einzelgesprächen und Gruppenveranstaltungen vermittelt.
Modul 1: Perspektivenwechsel (1 Woche)
Hier werden die persönlichen Chancen jedes Teilnehmers auf dem aktuellen und zukünftigen Arbeitsmarkt eingeordnet. Dabei werden Möglichkeiten und Vorteile einer passenden beruflichen (Weiter-) Qualifizierung berücksichtigt.
Inhalte:
- Ausblick auf aktuelle Entwicklungen des Arbeitsmarktes in verschiedenen Branchen
- Demografischer Wandel und Fachkräftemangel
- Zukunftsprognosen für den Arbeitskräftebedarf
- Risiken für die eigene Lebens- und Berufsplanung
- Möglichkeiten der beruflichen Weiterqualifizierung
Modul 2: Realisierungsphase (3 Wochen)
Sondierungsphase:
- Erhebung der persönlichen berufsrelevanten Daten
- Erfassung bisheriger Tätigkeiten und Fähigkeiten
- Abklärung der Anerkennung von Zeugnissen, Zertifikaten und Qualifizierungen
Konkretisierungsphase:
- Berufsbezogene Stärken-/Schwächenanalyse und Abgleich mit dem Bedarf des Arbeitsmarktes
- Information über konkrete Weiterbildungsangebote (z.B. IFlaS-Programm, Bildungsgutschein)
Entscheidungsphase:
- Gemeinsame Entwicklung eines individuellen Weiterbildungs- und Qualifizierungsplans
- Einleitung konkreter Schritte
Die Zuweisung zum Projekt erfolgt über Ihre zuständige Arbeitsvermittlung der Agentur für Arbeit München.
Das Projekt Perspektivenwechsel wird im Auftrag der Agentur für Arbeit München von der bfz gGmbH und der DAA GmbH durchgeführt. Die Zuweisung zum Projekt erfolgt über Ihre zuständige Arbeitsvermittlung der Agentur für Arbeit München.
